administration vehicules profil des clients services et normes equipements metropolitains communications histoire
Horaires et trajets
tarification

LA MISSION DU RTL


Le Réseau de transport de Longueuil s’est donné comme mission «d'améliorer la qualité de vie des citoyens du territoire du Réseau en répondant adéquatement à leurs besoins évolutifs de déplacement par la promotion et l’exploitation, à juste prix, de différents moyens de transport collectif de qualité dans une perspective de développement durable».

LES VALEURS


Les ressources humaines sont la force intelligente
de l’entreprise.
La croissance du RTL et l’amélioration de ses façons de faire (procédés) ne peuvent être sans la participation des employés, ni le support et la collaboration permanente des élus.

Le respect des individus. Le travail d’équipe, la résolution en groupe des problèmes et l’approche-client exigent que chaque employé ait l’ouverture d’esprit et l’attitude requises, c’est-à-dire: être à l’écoute des idées et des opinions des autres et développer de l’empathie envers les personnes.

La rigueur, la persévérance et la créativité. Le contexte actuel, incluant la constante adaptation, la rapidité de changement et d’évolution, combiné au défi d’excellence que se donne le RTL, nécessite un suivi rigoureux des actions et des opérations, de la persévérance dans l’atteinte des résultats à moyen et long termes, de même que de la créativité dans les solutions proposées.

Le travail d’équipe. L’union des idées, des actions et des efforts de tous est la seule voie vers l’excellence et l’amélioration continue.

Le respect de l’environnement. L’amélioration de la qualité de vie passe par l’utilisation optimale des ressources matérielles et par la protection de l’environnement.

LES MOYENS DE RÉALISATION


Le RTL réalise sa mission en favorisant un partenariat constructif, tant avec la ville de Longueuil qu’avec ses employés, dont elle reconnaît l’importance, de même qu’en maximisant l’utilisation rentable des ressources et des infrastructures.

LA PHILOSOPHIE DE GESTION


La philosophie de gestion du RTL se fonde sur les deux principes de base suivants: identifier ses orientations et favoriser l’approche client.

L’énoncé de mission prend soin du premier principe; il se traduit dans les faits par l’adoption d’objectifs généraux et de plans d’action sur une base annuelle.

Quant au second, le RTL entend être à l’écoute des besoins de ses clients et faire en sorte de les satisfaire de manière efficace, efficiente et à juste prix. À ces fins, l’approche client se fonde sur trois principales clés de succès: mobiliser les ressources humaines, maximiser nos processus et mesurer nos actions.

Triangle: Mobiliser, Mesurer, Maximiser

englishTrouvez horaire a arrettrouvez votre itinerairehistoireindextarifshoraires et trajetsplan du siteaccueilcommunicationsequipements metropolitainsservices et normesprofil des clientsVehiculeadministration
Barre de navigation de bas de page
Commentaire